Tuyển dụng Nhân viên Lễ tân Hành chính mức lương từ 8-10 triệu/tháng.

Thông tin tuyển dụng

Loại hình việc làm

Toàn thời gian

Giờ làm việc

8h – 17h00 Từ thứ 2 đến thứ 6 và 2 thứ 7 cách tuần làm việc trên văn phòng.

Địa chỉ làm việc

Sube Building, Số 91 Ngõ 51 Trần Điền, Phương Liệt, Hà Nội

Thành phố

Hà Nội

Thu nhập

8.000.000 - 10.000.000

Ngày hết hạn

30/09/2026

Thông tin bài viết

Danh mục: Tuyển dụng
Cập nhật: 04 Th9, 2026
Tác giả: Nguyễn Tình
Thời gian đọc: 2m30s

NỘI DUNG

1. MÔ TẢ CHUNG
2. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
3. YÊU CẦU
4. QUYỀN LỢI
5. NỘP HỒ SƠ:

Thông tin chi tiết

1. MÔ TẢ CHUNG

Số lượng cần tuyển: 01
Giới tính: Nữ
Ngày làm việc: Từ thứ 2 đến thứ 6 và 2 thứ 7 cách tuần làm việc trên văn phòng.
Địa điểm làm việc: Sube Building, Số 91 Ngõ 51 Trần Điền, Phương Liệt, Hà Nội
Báo cáo trực tiếp với: Trưởng phòng Quản trị Nguồn nhân lực

2. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

2.1 Công tác Lễ tân

Đón tiếp khách hàng, đối tác, ứng viên đến làm việc, giao dịch tại công ty một cách chuyên nghiệp, thân thiện.
Trực tổng đài điện thoại: tiếp nhận, chuyển tiếp cuộc gọi đến đúng bộ phận; ghi nhận và xử lý thông tin liên hệ.
Tiếp nhận, phân loại và chuyển phát công văn, thư từ, bưu phẩm, hàng hóa đến – đi.
Sắp xếp lịch hẹn, lịch phòng họp; hỗ trợ chuẩn bị phòng họp, nước uống khi có khách/đối tác.
Chuẩn bị đồ lễ thắp hương các ngày rằm, mùng 1, Tết.

2.2. Công tác Hành chính văn phòng

Quản lý, mua sắm và cấp phát văn phòng phẩm, đồ dùng văn phòng theo nhu cầu các phòng ban.
Theo dõi, quản lý tài sản văn phòng (bàn ghế, thiết bị, máy in…) và liên hệ sửa chữa, bảo trì khi cần.
Hỗ trợ soạn thảo, lưu trữ, photocopy, scan văn bản, hồ sơ, hợp đồng theo yêu cầu của quản lý.
Làm thanh toán các khoản chi phí cho văn phòng: Cước điện thoại, internet, gmail, gửi xe, VPP, server, tên miền, CPN, …

2.3. Hỗ trợ tổ chúc sự kiện và công việc phát sinh

Hỗ trợ chuẩn bị, tổ chức các sự kiện nội bộ: sinh nhật, teambuilding, lễ Tết, hội nghị công ty.
Hỗ trợ các phòng ban khác trong công tác hành chính, hậu cần khi có yêu cầu.
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Trưởng phòng

3. YÊU CẦU

3.1 Kinh nghiệm, kỹ năng

Tốt nghiệp Trung cấp/Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành liên quan (Quản trị văn phòng, Hành chính nhân sự,… hoặc tương đương).
Ưu tiên ứng viên có ít nhất 6 tháng – 1 năm kinh nghiệm ở vị trí lễ tân, hành chính văn phòng; chấp nhận sinh viên mới ra trường có tinh thần cầu tiến.
Ngoại hình ưa nhìn, giọng nói dễ nghe, kỹ năng giao tiếp tốt.
Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint, Email).
Kỹ năng sắp xếp công việc, quản lý thời gian và xử lý tình huống linh hoạt.

3.2 Thái độ, tính cách.

Cẩn thận, tỉ mỉ, có trách nhiệm với công việc.
Thân thiện, nhiệt tình, chủ động hỗ trợ đồng nghiệp và khách hàng.
Trung thực, giữ bí mật thông tin công ty.
Chịu được áp lực công việc, sẵn sàng linh hoạt hỗ trợ khi có sự kiện phát sinh.

4. QUYỀN LỢI

4.1. Chính sách đãi ngộ

Lương cơ bản: 08.000.000 – 10.000.000đ.
Phụ cấp ăn trưa 40.000/ngày + Xăng xe: 100.000/tháng. Cung cấp MÁY TÍNH để làm việc hoặc phụ cấp 250.000/tháng.

Thưởng tiền mặt, quà tặng trao tay ngày sinh nhật, ngày Lễ: 1/5, 20/10, Trung Thu, Lễ Tết,…
Thưởng cuối năm theo kết quả kinh doanh của công ty; Trung bình 2 đến 3 tháng lương.
Được tham gia các chương trình đào tạo cao cấp và sự kiện chuyên ngành.
Môi trường làm việc năng động, cơ hội tạo dấu ấn.

4.2. Chế độ chăm sóc sức khoẻ

Bảo hiểm y tế và bảo hiểm xã hội: Đầy đủ theo quy định của pháp luật.
Gói khám sức khỏe tổng quát hàng năm miễn phí.
Chế độ thai sản: “Nữ: 50% lương cố định suốt 6 tháng thai sản + 1.000.000. Nam có vợ sinh: 1 tháng lương cố định + 500.000” đối với CNBV có thâm niên từ 3 năm trở lên.
Phụ cấp nuôi con nhỏ từ 2-5 tuổi: 500.000/tháng đối với CNBV có thâm niên từ 3 năm trở lên

4.3. Chế độ thời gian làm việc

Chính sách tăng ca, làm thêm giờ theo quy định pháp luật.
Nghỉ phép: Hưởng 12 ngày nghỉ phép hàng năm theo quy định của Luật Lao động.
Được đi muộn/về sớm 3 tiếng/tháng.

4.4. Phát triển năng lực và lộ trình công danh.

Được đào tạo nội bộ về chuyên môn và nghiệp vụ ở vị trí làm việc để phát triển chuyên môn và hỗ trợ chi phí cho những khóa học bên ngoài từ 50% đến 100% chi phí.
Được tham gia các chương trình đào tạo cao cấp và sự kiện chuyên ngành miễn phí.

4.5. Hoạt động gắn kết

Tham gia sự kiện ăn uống, Teambuilding, du lịch nghỉ dưỡng trung bình từ 2-3 lần/năm của công ty.
Có các sự kiện ăn uống, hoạt động chung theo tháng, Quý

4.6. Văn phòng làm việc và tiện ích

Môi trường làm việc hiện đại: Văn phòng được trang bị đầy đủ tiện nghi: Máy tính PC, Laptop, hotline Iphone hoặc tùy theo nhu cầu của từng vị trí.
Tiện ích văn phòng: Khu vực ăn uống: Lò vi sóng, tủ lạnh, máy pha cà phê, máy xay sinh tố, máy làm sữa hạt,… và “Tiệm tạp hóa” đồ ăn nhẹ miễn phí.
Khu vực giải trí: Bàn bi-a, Billar, máy gắp gấu, TV loa karaoke.

4.7. Môi trường làm việc, văn hoá, xã hội

Môi trường làm việc thân thiện: Đội ngũ nhân viên trẻ trung, năng động, nhiệt huyết và hỗ trợ lẫn nhau.
Đề cao mục tiêu chung của Công ty, đội nhóm và cá nhân.
Thể hiện trách nhiệm với xã hội thông qua các hoạt động cộng đồng: Dự án Nuôi em, xây dựng điểm trường, ủng hộ quà tặng,…

4.8. Quyền lợi khác

Hưởng chính sách hỗ trợ cực ưu đãi khi mua sản phẩm mà công ty phân phối.

5. NỘP HỒ SƠ:

Ứng viên Nhân viên Tuyển dụng ứng tuyển TẠI ĐÂY

Để được hỗ trợ thêm thông tin cần thiết, ứng viên vui lòng liên hệ tới phòng Nhân sự của công ty theo số điện thoại hotline: 038.859.8686 (Ms.Tình – Phòng Quản trị Nguồn nhân lực)

NHÂN VIÊN LỄ TÂN