Thông tin tuyển dụng
Loại hình việc làm
Toàn thời gian
Giờ làm việc
8h – 17h00 Từ thứ 2 đến thứ 6 và 2 thứ 7 cách tuần làm việc trên văn phòng.
Địa chỉ làm việc
19 Nguyễn Trãi, Thanh Xuân
Thành phố
Hà Nội
Thu nhập
08.000.000 - 12.000.000
Ngày hết hạn
28/02/2026
Thông tin chi tiết

1. Mô tả chung

  • Thời gian làm việc: 8h – 17h00 Từ thứ 2 đến thứ 6 và 2 thứ 7 cách tuần làm việc trên văn phòng.
  • Số lượng cần tuyển: 01
  • Giới tính: Nam/Nữ
  • Hình thức làm việc: Offline
  • Nhân viên vận hành sàn báo cáo trực tiếp với: Kế toán trưởng

2. Công việc cụ thể

  • Nhập thu chi, ngân hàng, tiền mặt
  • Kiểm tra hóa đơn đầu vào, đầu ra, đồng bộ, hạch toán vào Phần mềm kế toán
  • Xuất và kiểm tra hóa đơn đầu ra theo ngày căn cứ vào hàng bán, điều chỉnh hóa đơn đầu ra khi phát sinh
  • Hoàn thiện hồ sơ, chứng từ: hợp đồng, biên bản giao nhận, hồ sơ nhân sự, HĐLĐ…
  • Theo dõi công nợ phải thu, phải trả
  • Theo dõi nhập xuất tồn kho
  • Được định hướng, hướng dẫn lập các tờ khai thuế, báo cáo thuế
  • Các công việc thực tế khác theo phân công của kế toán trưởng

3. Yêu cầu công việc

3.1 Kinh nghiệm, kỹ năng
  • Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học chuyên ngành kế toán.
  • Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm trở lên ở vị trí kế toán thuế hoặc các vị trí tương đương
  • Ưu tiên các ứng viên đã làm việc ở mô hình công ty nhập khẩu, bán buôn, bán lẻ, TMĐT, Quy mô công ty khoảng 50 tỷ trở lên
  • Thành thạo trong việc sử dụng phần mềm kế toán, tin học văn phòng và Internet; ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm sử dụng phần mềm MISA.
  • Kỹ năng tổ chức và quản lý thời gian hiệu quả.
  • Kỹ năng tự học, cập nhật kiến thức mới
3.2 Thái độ, tính cách.
  • Cẩn thận, tỉ mỉ, có tinh thần trách nhiệm cao.
  • Khả năng phân tích, tổng hợp thông tin tốt.
  • Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình hiệu quả.
  • Khả năng làm việc độc lập và nhóm tốt.
  • Thái độ nghiêm túc và cam kết với công việc, có mong muốn gắn bó vững chắc với công ty và khát khao phát triển nghề nghiệp.

4. Quyền lợi nhân viên

4.1. Chính sách đãi ngộ

  • Lương cơ bản:  08 – 12 triệu/tháng. Phụ cấp ăn trưa 30.000/ngày + Xăng xe: 100.000/tháng. Cung cấp MÁY TÍNH để làm việc.
  • Thưởng tiền mặt, quà tặng trao tay ngày sinh nhật, ngày Lễ: 1/5, 20/10, Trung Thu, Lễ Tết,…
  • Thưởng cuối năm theo kết quả kinh doanh của công ty; Trung bình 2 đến 3 tháng lương.

4.2. Chế độ chăm sóc sức khoẻ

  • Bảo hiểm y tế và bảo hiểm xã hội: Đầy đủ theo quy định của pháp luật.
  • Gói khám sức khỏe tổng quát hàng năm miễn phí.
  • Chế độ thai sản: “Nữ: 50% lương cố định suốt 6 tháng thai sản + 1.000.000. Nam có vợ sinh: 1 tháng lương cố định + 500.000” đối với CNBV có thâm niên từ 3 năm trở lên.
  • Phụ cấp nuôi con nhỏ từ 2-5 tuổi: 500.000/tháng đối với CNBV có thâm niên từ 3 năm trở lên

4.3. Chế độ thời gian làm việc

  • Chính sách tăng ca, làm thêm giờ theo quy định pháp luật.
  • Nghỉ phép: Hưởng 12 ngày nghỉ phép hàng năm theo quy định của Luật Lao động.
  • Được làm việc Online 2 ngày/tháng hưởng 80% lương và được đi muộn/về sớm 3 tiếng/tháng.

4.4. Phát triển năng lực và lộ trình công danh.

  • Được đào tạo nội bộ về chuyên môn và nghiệp vụ ở vị trí làm việc để phát triển chuyên môn và hỗ trợ chi phí cho những khóa học bên ngoài. 
  • Được tham gia các chương trình đào tạo cao cấp và sự kiện chuyên ngành miễn phí.

4.5. Hoạt động gắn kết 

  • Tham gia sự kiện ăn uống, Teambuilding, du lịch nghỉ dưỡng trung bình từ 2-3 lần/năm của công ty.
  • Có các sự kiện ăn uống, hoạt động chung theo tháng, Quý.

4.6. Văn phòng làm việc và tiện ích 

  • Môi trường làm việc hiện đại: Văn phòng được trang bị đầy đủ tiện nghi: Máy tính PC, Laptop, hotline Iphone hoặc tùy theo nhu cầu của từng vị trí
  • Tiện ích văn phòng: Khu vực ăn uống: Lò vi sóng, tủ lạnh, máy pha cà phê, máy xay sinh tố, máy làm sữa hạt,… và “Tiệm tạp hóa” đồ ăn nhẹ miễn phí.
  • Khu vực giải trí: Bàn bi-a, Billar, máy gắp gấu, TV loa karaoke.

4.7. Môi trường làm việc, văn hoá, xã hội 

  • Môi trường làm việc thân thiện: Đội ngũ nhân viên trẻ trung, năng động, nhiệt huyết và hỗ trợ lẫn nhau.
  • Đề cao mục tiêu chung của Công ty, đội nhóm và cá nhân.
  • Thể hiện trách nhiệm với xã hội thông qua các hoạt động cộng đồng: Dự án Nuôi em, xây dựng điểm trường, ủng hộ quà tặng,…

4.8. Quyền lợi khác

  • Hưởng chính sách hỗ trợ cực ưu đãi khi mua sản phẩm mà công ty phân phối.

5. Nộp hồ sơ

  • Ứng viên nhân viên vận hành sàn ứng tuyển TẠI ĐÂY
  • Để được hỗ trợ thêm thông tin cần thiết, ứng viên vui lòng liên hệ tới phòng Nhân sự của công ty theo số điện thoại hotline: 038.859.8686 (Ms.Tình– Phòng Quản trị Nguồn nhân lực).